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下面附上一則新聞讓大家了解時事
反對長榮以委託書取回三證 工會：程序皆合法
針對長榮航空公司出具委託書在罷工糾察線外要求取回三證，遭工會拒絕一事，工會律師團今天發表聲明，強調個人資料本來就應該審慎以待，一切程序皆合法。
針對長榮航空公司偕同律師出具部分工會會員之委託書在罷工糾察線外要求取回三證（護照、台胞證、工作證）退出罷工一事，工會律師團今天提出4點嚴正聲明，簡述如下：
第一點，按勞資爭議處理法，罷工期間設置糾察線乃阻礙事業正常運作並與之對抗的合法爭議行為。本次罷工，工會保管三證乃是基於確保罷工成效所設置的糾察線所做的協同行為，完全合法。
第二點，罷工糾察線以及為鞏固糾察線的協同行為，依勞動部函釋，包括阻止非會員提供勞務或阻礙消費者消費，解釋上當然也包括以紀律要求會員遵守罷工投票結果並配合工會行動至最終。
第三點，資方以極少數工會會員欲退出罷工為由，找律師提出會員之委託書在罷工糾察線外叫囂，要求工會歸還三證，對此，工會本可不予理會，絕無違法問題。反而近來資方代表諸多干擾糾察線行為，諸如言詞侮辱、恐嚇等，已有觸法之虞，對此，工會律師已蒐集相關事證並擬妥告訴狀，隨即提出相關告訴，絕不寬貸。
第四點，工會發動罷工至今，在會員自願提供三證的情形下，已順利收取並保管2000份以上三證，此已證明多數長榮會員堅定的意志與決心，決不會因為少數幾人的變卦而動搖。
聲明律師之一程立全表示，因為最初繳交三證時也有簽署同意書，如果要領回須按工會程序，由本人來填寫申請書，核對無誤後才能領回。
程立全指出，工會在收取三證後，也必須負保管責任，所以要確認本人身份這件事是很合理的；而長榮航空公司所拿的妥託書，已經違反當時簽署繳交同意書的本身意願，而最初空服員交出三證時也同時有告知取回程序，因此在程序不符的情況下，如何能取回。
程立全強調，個人資料本就應該審慎開店送禮推薦生日送禮推薦以待，如果無法確定是本人交出三證，卻發生如同名同姓、或委任關係有問題的情況下，到底又該由誰負責，所以不適合依委託書就草率交出三證。（中央社）
奇葩規定！公司要求員工曬恩愛照不放就辭退 單身狗傻了
「520」這組數字，以諧音來說被稱為是「我愛你」，因此每年到了這一天，就會有許多情侶放閃曬恩愛，但這看在單身狗眼裡可不是滋味。最近大陸河南有一間公司發出通知，若是在520前要所有員工必須將和另一半的合照公布，沒做到者將會被辭退。不料這消息一出，引發網友一陣抨擊，不但大罵歧視單身者之外，這樣做根本是違法。
根據大陸媒體報導，這個月15日，河南濮陽一間美容機構發布了這樣的訊息，內容提到「為配合公司5月20日真愛見證系列活動，所有員工有家庭或正在談戀愛的(單身除外)必須在5月20日之前，將夫妻或情侶合影曬於朋友圈，公司行政部將逐一檢查，沒有2018熱銷商品網路熱銷商品做到者，一律勸退！」
這張公告一出，立刻引發大陸網友一陣熱議，不少網友認為「這是什麼樣的奇葩規定啊」、「公然歧視單身者嗎？」還有人認為公告裡面提到「沒有做到者，一律勸退！」這擺明就是違法。
根據當地律師認為，按照《勞動合同法》相關規定，用人單位與勞動者解除勞動合同的，須協商解除或勞動者的行為有違反勞動合同法之相關規定行為的。該公司所發布的該通知中有關「沒有做到者，一律勸退」的內容，不能作為與勞動者解除合同的依據。
由於這規定實在太惹議，當地勞動相關單位也展開調查，所幸確認並無任何人因此遭辭退，認定該公司只是用開玩笑的方式激勵員工。
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